评  选  规  则:

1、每个账号限投一次,每次最多10票,可以少投但不能多投。

2、评选分为南京消防内网、南京消防外网、“南京消防”公众微信号3个部分进行计票。

3、计票后报支队研究确定年度“十大亮点工作”。
4、活动截止日期为2016年12月31日24时。


 
  2016年即将过去,2017年即将到来,为总结经验、激励先进,上下一心,创新创优,推动南京消防事业持续发展,经基层大中队、机关各部门申报,支队进行筛选,确定20项候选“十大亮点工作”,请您共同参与评选,选出您心目中的2016年南京消防部队“十大亮点工作”。我们将根据评选结果对相关责任单位进行表彰奖励。您的参与,我们的动力;您的希望,我们的方向!
首页评选中心2016年南京消防部队"十大亮点工作"评比
高淳大队正规化“12345”模式提升队伍管理水平
来源: 发布时间:2016/12/25 17:20:45
票数:[1180 ] 人气:[548]
评选介绍:

  高淳大队围绕“一个目标”(即执勤规范化、训练实战化、工作流程化、生活条令化、管理精细化、警务信息化),通过“两个结合”(即结合高淳慢城地域特色和时代精神),建立“三个统一”(即消防标识、个人内务、器材管理),规范“四个秩序”(即工作、执勤、训练、生活),实现“五个转变”(即“领导管”变“制度控”,“保稳定”变“促战力”,“管住人”变“培育人”,“经验型”变“科学型”,“要我管”变“我要管”),以“12345”模式推动正规化建设水平全面提升。

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